Training Happiness at Work
INTRODUCTION
Survey membuktikan bahwa happy employee akan meningkatkan produktifitas dan loyalitas karyawan. Banyak perusahaan besar yang telah menempatkan happiness sebagai salah satu strategi perusahaan bahkan menunjuk seorang Chief Happiness Officer di organisasinya. Google, IKEA, IBM, Google, LEGO, McD, Microsoft, Oracle, Hilton, Southwest Airlines, Deloitte, Este Laudeer, Facebook, HP, dan masih banyak lagi adalah contoh perusahaan yang telah sukses menerapkannya.
PROGRAM OBJECTIVES
- Peserta pelatihan mampu memahami bahwa kebahagian pegawai dapat mempengaruhi performanya.
- Peserta pelatihan mampu merancang dan membuat berbagai program kreatif dan praktis dalam rangka untuk meningkatkan level of happiness di tempat kerja melalui
WHO SHOULD ATTEND?
- Pimpinan perusahaan dan pemegang kebijakan
- Manajer & Supervisor
- Semua staff atau karyawan serta semua pihak yang membutuhkan pengetahuan seputar Effective Time Management & Delegation
PROGRAM OUTLINE
- Pengaruh kebahagiaan pegawai dikantor terhadap kinerjanya
- Memahami hal yang mampu membuat kebahagiaan pegawai naik/turun
- Mempelajari kisah sukses berbagai perusahaan tentang ‘Make Happy Work’
- Merancang konsep dan implementasi program ‘The Happiness at Work’ untuk diterapkan di perusahaan masing masing
